Вернуться к обычному виду
Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Войти на сайт
PDA версия

Версия для слабовидящих

ЕДДС

Социологический опрос
     
Опрос

1 июня 2018 года государственной архивной службе исполняется 100 лет

Помощь и поддержка предпринимателям

Инвестиционный портал

Дети войны

Газета Кемеровского района

Бюджет для граждан

 border=

 border=

 

Уважаемые жители Кемеровского района!
На территории населённых пунктов района проводятся ремонтные работы на сетях электроснабжения.
Информацию о дате и времени отключения можно уточнить в ЕДДС по тел. 753-653

Поселения

Арсентьевское сельское поселение

Береговое сельское поселение

Березовское сельское поселение

Елыкаевское сельское поселение

Звездное сельское поселение

Суховское сельское поселение

Щегловское сельское поселение

Ягуновское сельское поселение

Ясногорское сельское поселение


Информация

19 июня 2018
С 19 июня по 12 июля 2018 года в центре занятости населения города Кемерово каждый будний день будут проходить мини-ярмарки вакансий Пункта отбора по контракту города Кемерово

19 июня 2018
22 июня 2018 года в Центре занятости населения города Кемерово пройдет мини-ярмарка вакансий Общества с ограниченной ответственностью «Пятерочка»

15 июня 2018
20 июня 2018 года в центре занятости населения города Кемерово состоится очередной круглый стол «Мы - деловые партнеры на рынке труда»

13 июня 2018
27 июня 2018 года в Центре занятости населения города Кемерово состоится консультация по самозанятости «Организация собственного дела»

13 июня 2018
21 июня 2018 года в Центре занятости населения города Кемерово пройдет мини-ярмарка вакансий Общества с ограниченной ответственностью «Новэкс»

1 июня 2018
В соответствии с положениями ст. 6 Водного кодекса Российской Федерации от 03.06.2006 № 74-ФЗ каждый гражданин вправе пользоваться (без использования механических транспортных средств) береговой полосой водных объектов общего пользования для передвижения

30 мая 2018
Конкурс «Вместе против коррупции!»

28 мая 2018
6 июня 2018 года в Центре занятости населения города Кемерово пройдет Специализированная ярмарка вакансий

28 мая 2018
30 мая 2018 года в Центре занятости населения города Кемерово пройдет мини-ярмарка вакансий Общества с ограниченной ответственностью «Втормет»

24 мая 2018
Уважаемые жители Кемеровского района!


Виртуальная приемная

ОПРОС

Фотогалерея

Телефоны экстренных служб

Законодательная карта

Оценка регулирующего воздействия

Экспертиза НПА

Инвесторам 

Стратегическое планирование


Номер детского телефона доверия: 8-800-2000-122. Звонок для населения анонимный, бесплатный, помощь оказывается круглосуточно


75 лет Кемеровской области

День шахтера - 2018

Лето - 2017

День Победы - 2018

Территориальная избирательная комиссия

ТОРГИ (Земля, имущество)

Безопасность населения

Пенсионный фонд Российской Федерации

Прокуратура разъясняет

Фонд социального страхования


Баннер Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций)


Официальный интернет-портал правовой информации




Ты-предприниматель

Телефон горячей линии  border=

Работа в России  border=



Ссылки

Кемеровский районный совет народных депутатов

Администрация города Кемерово

Администрация Кемеровской области

Регистрация на портале госуслуг

Кадровый резерв управленческих кадров Кемеровской области

Управление образования администрации Кемеровского муниципального района

Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района

МБУЗ Центральная районная больница Кемеровского района

Федеральный портал управленческих кадров

Кадровый резерв Президента России

Реализация указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года №№ 596-606

Всероссийская неделя сбережений 


Что такое «черная» заработная плата и как с ней бороться

В наше время очень распространено такое явление, как «черная» заработная плата или, по-другому, зарплата «в конверте».

Если в схеме «серой» заработной платы присутствует хоть какая-то официальная («белая») часть, а остальное выплачивается в конверте, то в «черной» схеме вся заработная плата выплачивает в конверте, и официальной части нет совсем.

Признаками «черной» заработной платы являются:

            - отсутствие трудового договора между работником и работодателем и записи в трудовой книжке о приеме работника на работу;

            - отсутствие отчислений из заработной платы работника в Пенсионный фонд на индивидуальный лицевой счет работника;

            - отсутствие отчислений из заработной платы работника в медицинский страховой фонд и фонд социального страхования.

Для работодателей это хороший способ уйти от уплаты налогов. Однако, такое финансовое нарушение обернется для работодателя самыми серьезными последствиями, которые предусматривают статьи 122 Налогового Кодекса Российской Федерации и 145.1 Уголовного Кодекса Российской Федерации.

Для работников выплата заработной платы «в конверте» несет одни только минусы. Во-первых, у работника не идет трудовой стаж. Во-вторых, будущая пенсия работника будет мала, т.к. она рассчитывается из пенсионных отчислений, которые работодателем не производятся. В-третьих, социальные выплаты (больничный лист, оплата отпуска и т.д.) рассчитываются исходя из официальной части, а т.к. у работника такой нет, то неизвестно как работодатель рассчитает ему больничный или отпускные, и рассчитает ли их вообще.

Производит ли работодатель отчисления в Пенсионный фонд можно узнать на Едином портале государственных и муниципальных услуг gosuslugi.ru, пройдя предварительную регистрацию. Или также можно обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда по месту жительства с соответствующим заявлением.

Жителям Кемеровского района можно обратиться в

УПФР в городе Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное), по адресу г. Кемерово, пр-т Советский, д.74А, тел. 58-79-01

Обратившись в отделение Пенсионного фонда РФ и получив справку о том, работник узнает, производил ли работодатель все необходимые отчисления или нет. Если же нет, то работник в праве в письменном виде подать заявление своему работодателю с требованиями заключить трудовой договор, внести запись о принятии его на работу в трудовую книжку и погасить задолженность перед фондами по отчислению взносов.

Работодатель может согласиться с работником и исправить свои ошибки. В случае отказа работодателем работнику можно подать заявления сразу в несколько инстанций:

            - в вышестоящую по отношению к предприятию организацию (например, если организация работника является филиалом);

            - в Комиссию по трудовым спорам (если она есть на предприятии);

            - в Государственную инспекцию труда в Кемеровской области (г. Кемерово, ул. Карболитовская, д. 19, тел. 77-33-84);

            - в прокуратуру по месту нахождения предприятия;

            - в мировой суд по месту нахождения предприятия. 

Работник также может подать анонимную жалобу, заполнив анкету на сайте департамента труда и занятости населения Кемеровской области ufz-kemerovo.ru во вкладке «Трудовые отношения».

По всем вопросам выплаты заработной платы «в конвертах» можно обратиться: по телефону «горячей линии» департамента труда и занятости населения 58-72-84 или в Государственную инспекцию труда в Кемеровской области 77-33-84.

 

 

Уважаемые граждане!

Обратите внимание, что сознательный сговор с работодателем в уклонении от уплаты налогов влечет за собой уголовную ответственность в соответствии

со статьей 198 Уголовного Кодекса РФ.

Дата изменения: 18.08.2017 11:38